РЕШЕНИЕ 06 мая 2025 г. № 97 Об оплате труда выборного должностного лица местного самоуправления Сухогаёвского сельского поселения Верхнехавского муниципального района, осуществляющего свои полномочия на постоянной основе

СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ

СУХОГАЁВСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ВЕРХНЕХАВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

РЕШЕНИЕ

06 мая 2025 г.    № 97

     с. Сухие Гаи

Об оплате труда выборного должностного лица

местного самоуправления  Сухогаёвского сельского

поселения Верхнехавского муниципального района,

осуществляющего  свои полномочия на постоянной основе

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Законом Воронежской области от 23.12.2008 № 139-ОЗ «О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления муниципальных образований Воронежской области»  Совет народных депутатов Сухогаёвского сельского поселения Верхнехавского муниципального района

                                                   

РЕШИЛ:

1. Утвердить Положение об оплате труда выборного должностного лица местного самоуправления Сухогаёвского сельского поселения Верхнехавского муниципального района, осуществляющего свои полномочия на постоянной основе, согласно приложению.
2. Признать утратившими силу: Решение Совета народных депутатов Сухогаёвского сельского поселения Верхнехавского муниципального района Воронежской области от 27.06.2014 года № 101 -IV-СНД «Об оплате труда выборного должностного лица местного самоуправления  Сухогаевского сельского поселения Верхнехавского муниципального района, осуществляющего  свои полномочия на постоянной основе»; Решение Совета народных депутатов Сухогаёвского сельского поселения Верхнехавского муниципального района Воронежской области от 06.09.2018 года № 76 «О  внесении  изменений  и  дополнений  в  решение  Совета  народных  депутатов  Сухогаевского  сельского  поселения Верхнехавского муниципального района  Воронежской области  от   27.06. 2014  г.  № 101-IV-СНД «Об оплате труда выборного должностного лица местного самоуправления Сухогаевского сельского поселения Верхнехавского муниципального района, осуществляющего  свои полномочия на постоянной основе».
3. Опубликовать настоящее решение в периодическом печатном издании органов местного самоуправления Сухогаёвского сельского поселения Верхнехавского муниципального района – «Муниципальный вестник Сухогаёвского сельского поселения».

4 Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01 января 2025 года.         

5. Контроль за исполнением настоящего решения оставляю за собой.

Глава Сухогаёвского сельского поселения

Т.К. Карагашев

Приложение

к решению Совета народных депутатов

Сухогаёвского сельского поселения

Верхнехавского муниципального района

от 06.05.2025 г.   № 97

Положение об оплате труда выборного должностного лица местного самоуправления Сухогаёвского сельского поселения Верхнехавского муниципального района, осуществляющего свои полномочия на постоянной основе

1. Общие положения

Настоящее Положение об оплате труда выборного должностного лица местного самоуправления Сухогаёвского сельского поселения Верхнехавского  муниципального района, осуществляющего свои полномочия на постоянной основе, определяет размеры и условия выплаты ежемесячного денежного вознаграждения, а также определяет порядок осуществления ежемесячных и иных дополнительных выплат выборному должностному лицу местного самоуправления Сухогаёвского сельского поселения Верхнехавского   муниципального района, осуществляющему свои полномочия на постоянной основе, (далее – лицо, замещающее муниципальную должность).

Оплата труда лица, замещающего муниципальную должность, состоит из ежемесячного денежного вознаграждения и ежемесячных и иных дополнительных выплат.

2. Ежемесячное денежное вознаграждение

2.1. Ежемесячное денежное вознаграждение лица, замещающего муниципальную должность, состоит из должностного оклада по замещаемой должности и надбавок к должностному окладу.

2.3. Размер должностного оклада лица, замещающего муниципальную должность, составляет 15 195 рублей.

2.4.   Лицу, замещающему муниципальную должность, устанавливаются следующие виды надбавок:

1)      ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет замещения муниципальной должности, которая устанавливается в размерах от должностного оклада:

при стаже замещения муниципальной должности                    в процентах

от 1 года до 5 лет                                                                             10

от 5 до 10 лет                                                                                   15

от 10 до 15 лет                                                                                 20

свыше 15 лет                                                                                    30; 

2)      ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия труда (сложность, напряженность, специальный режим работы) в размере 90-120 % от  должностного оклада;

3)      ежемесячная надбавка к должностному окладу за Почетное звание Российской Федерации в размере 15 процентов должностного оклада;

5)      ежемесячная надбавка к должностному окладу за ученую степень: кандидата наук - в размере 10 процентов должностного оклада; доктора наук - в размере 15 процентов должностного оклада.

2.5. Увеличение (индексация) должностного оклада лица, замещающего муниципальную должность, производится в размерах и в сроки, предусмотренные для муниципальных служащих органов местного самоуправления Сухогаёвского сельского поселения Верхнехавского   муниципального района.

3. Ежемесячные и иные дополнительные выплаты

3.1. Лицу, замещающему муниципальную должность, выплачивается ежемесячное денежное поощрение, в размере до 3 должностных окладов.

3.2. Лицу, замещающему муниципальную должность, один раз в год производится единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух должностных окладов и материальная помощь в размере одного должностного оклада.

3.3. Лицу, замещающему муниципальную должность, при наличии экономии фонда оплаты труда может оказываться материальная помощь при наступлении особых случаев по решению Совета народных депутатов Сухогаёвского сельского поселения Верхнехавского  муниципального района.

3.4. Порядок осуществления дополнительных выплат, предусмотренных пунктами 3.2 - 3.3 настоящего Положения, устанавливается приложением к настоящему Положению.

3.5. Лицу, замещающему муниципальную должность по решению Совета народных депутатов могут выплачиваться:

- премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

- денежное поощрение по итогам работы за квартал;

- единовременное денежное поощрение в связи с юбилейными датами (50, 55, 60, 65 лет со дня рождения);

- единовременное денежное поощрение в связи с профессиональными праздниками и установленными трудовым законодательством праздничными днями.

3.5.1. Премия за выполнение особо важных и сложных заданий носит разовый характер и выплачивается за достижение высоких результатов деятельности выборного должностного лица, имеющих положительный результат для социально-экономического развития района в целом или его отдельных отраслей. Основанием для выплаты премии за выполнение особо важных и сложных заданий также может являться положительная оценка деятельности выборного должностного лица, выраженная в письмах губернатора и правительства Воронежской области. Ее размер определяется Советом народных депутатов Сухогаёвского сельского поселения Верхнехавского муниципального района в пределах фонда оплаты труда.

3.5.2. Денежное поощрение по итогам работы за квартал выплачивается в пределах фонда оплаты труда. Денежное поощрение по итогам работы за квартал выплачивается за фактически отработанное время. Время нахождения в служебной командировке включается в расчетный период для выплаты денежного поощрения по итогам работы за квартал. Время нахождения в очередном и дополнительном ежегодном оплачиваемом отпуске считается фактически отработанным временем.

3.5.3. Единовременное денежное поощрение в связи с юбилейными датами (50, 55, 60, 65 лет со дня рождения лица, замещающего муниципальную должность), единовременное денежное поощрение в связи с профессиональными праздниками и установленными трудовым законодательством праздничными дням выплачивается по решению Совета народных депутатов Сухогаёвского сельского поселения Верхнехавского муниципального района.

Конкретный размер единовременного денежного поощрения, денежного поощрения по итогам работы за квартал устанавливается решением Совета народных депутатов Сухогаёвского сельского поселения Верхнехавского муниципального района.

3.5.4. Выплаты указанные в пункте 3.5. учитываются во всех случаях исчисления среднего заработка.

Приложение  

к Положению об оплате труда

выборного должностного лица

местного самоуправления

Сухогаёвского сельского поселения

Верхнехавского муниципального района,

осуществляющего свои полномочия

на постоянной основе

Порядок выплаты материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска

(В Порядок включаются выплаты, предусмотренные Уставом муниципального образования согласно пункту 5 части 2 статьи 1 Закона Воронежской области №139-ОЗ)

1. Порядок выплаты материальной помощи

1.1. Лицу, замещающему муниципальную должность, выплата материальной помощи осуществляется один раз в течение календарного года при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска либо по желанию лица, замещающего муниципальную должность, в иное время в размере одного должностного оклада по замещаемой должности за счет средств, предусмотренных в фонде оплаты труда на выплату материальной помощи.

1.2. Лицу, замещающему муниципальную должность, не получившему материальную помощь при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, выплата производится в конце текущего календарного года.

1.3. Лицу, замещающему муниципальную должность, в год избрания на муниципальную должность материальная помощь выплачивается пропорционально времени исполнения им должностных обязанностей до окончания календарного года в размере 1/12 должностного оклада по замещаемой должности за каждый полный отработанный месяц.

1.4. При прекращении полномочий лица, замещающего муниципальную должность, неполученная материальная помощь выплачивается пропорционально отработанному времени в размере 1/12 должностного оклада по замещаемой должности за каждый полный отработанный месяц.

1.5. Материальная помощь не выплачивается лицу, замещающему муниципальную должность, полномочия которого были прекращены, получившему материальную помощь в текущем календарном году и вновь избранному в этом же году на муниципальную должность.

1.6. В случае если лицу, замещающему муниципальную должность, полномочия которого прекращаются, материальная помощь уже была оказана в текущем календарном году, то выплаченная сумма удержанию не подлежит.

1.7. При наличии экономии фонда оплаты труда на основании личного заявления и подтверждающих документов лицу, замещающему муниципальную должность, может оказываться материальная помощь в следующих случаях:

- при регистрации брака, на основании копии свидетельства о регистрации брака;

- при рождении ребенка, на основании копии свидетельства о рождении;

- в случае смерти близких родственников (родителей, супруга(и), детей), на основании копии свидетельства о смерти и документов, подтверждающих родство;

- в связи с утратой или повреждением имущества в результате стихийного бедствия, пожара, кражи, аварий систем водоснабжения, отопления и другими чрезвычайными обстоятельствами, на основании подтверждающих документов;

- в случае нуждаемости в лечении, в связи с расходами, произведенными на лечение, восстановление после длительной болезни,  на основании подтверждающих документов.

1.8. Общая сумма материальной помощи, выплачиваемой лицу, замещающему муниципальную должность, в течение календарного года, максимальными размерами не ограничивается.

2. Порядок единовременной выплаты

при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска

2.1. Лицу, замещающему муниципальную должность, один раз в течение календарного года при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска либо по желанию лица, замещающего муниципальную должность, в иное время производится единовременная выплата в размере двух должностных окладов по замещаемой должности в расчете на год.

2.2. Лицу, замещающему муниципальную должность, не получившему единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, выплата производится в конце текущего календарного года.

2.3. При избрании на муниципальную должность и прекращении полномочий лица, замещающего муниципальную должность,  единовременная выплата производится по правилам, установленным в отношении материальной помощи пунктами 2.3, 2.4, 2.5, 2.6 настоящего Порядка.